Edição deste ano foi marcada pela participação online dos colaboradores do Grupo
Anualmente o Grupo Masipack realiza no mês de agosto o evento interno Semana 8S e SIPAT, voltado à promoção de práticas administrativas e de conscientização de seus colaboradores em relação ao Programa de Gestão de origem japonesa e a Segurança no Trabalho.
Este ano, por conta da pandemia em que o mundo e o país vêm passando, o cenário econômico tem sofrido grandes mudanças, assim como o dia a dia de cada um, seja em casa ou no trabalho. Por isso, respeitando o momento atual, o Grupo Masipack resolveu inovar no formato de seu evento, apresentando a Semana 8S Digital.
A nona edição conseguiu reunir as boas práticas que já são habituais, porém, este ano, sem o contato físico e aglomeração, trazendo todo conteúdo de forma segura e online. Para isso foi criado uma página especial para o evento, com matérias e informações relacionadas aos 8 Sensos (Organização, Utilização, Limpeza, Saúde, Trabalho em Equipe, Capacitação, Economia e Autodisciplina) e a SIPAT – Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho.
Diariamente novo material foi adicionado ao site, bem como informativos via email e whatsapp foram disparados aos colaboradores, que ainda tiveram a oportunidade de praticar exercícios físicos via streaming, gravando suas atividades em casa e no trabalho, e compartilhando com a equipe, além de acompanhar palestras com profissionais sobre temas atuais como Covid-19 e Saúde Mental.
Mesmo digital, o evento contou com as famosas cartelas de atividade, onde cada ação realizada dava direito a um carimbo, além do Brasão Dourado, uma espécie de coringa que vale mais pontos, e este ano esteve escondido na página do evento, incentivando a todos a acessarem o conteúdo e participar.
Na Masipack, a Equipe I (Funilaria) foi a campeã; na Helsimplast foi a Equipe E (Administração e Almoxarifado) e na Fabrima a Equipe C (Elétrica e Eletrônica). Todas garantiram premiação da Semana 8S e cupons de desconto na Casa Helsim, loja de fábrica da empresa recém inaugurada.
Além dos vencedores, este ano o evento contou com os Destaques da Semana, premiando colaboradores que “vestiram a camisa” do evento, se diferenciando e ganhando também cupons de desconto na loja.
O Grupo Masipack conta com mais de uma década de experiência no Programa 8S, e utiliza o mesmo como um dos pilares de seu sucesso, entendendo que os Sensos contribuem para uma rotina adequada e estruturada, dentro e fora das organizações, proporcionando uma filosofia de Qualidade de Vida (pessoal e profissional) muito maior para todos.
Por este motivo, há cerca de seis anos, a Masipack começou a treinar outras organizações para que pudessem replicar o sistema dentre seus colaboradores, criando um programa completo para empresas que prezam pela qualidade de seus produtos e segurança de seus colaboradores de qualquer setor, tanto administrativo, como produtivo.
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